ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
«ΈΡΕΥΝΑ ΔΙΑΓΝΩΣΗΣ
ΠΡΟΤΕΡΑΙΟΤΗΤΩΝ & ΙΚΑΝΟΠΟΙΗΣΗΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΤΗΣ Γ.Γ.Δ.Ε.»
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Με την έρευνα αυτή:
- Επιχειρείται δήθεν η αξιολόγηση «από τα κάτω»,
ανώνυμα, ανώδυνη και χωρίς να παράξει καμμία επίπτωση για τον αρνητικά
αξιολογούμενο προϊστάμενο. Είναι
προφανής ο σκοπός αυτής της αξιολόγησης - φαντάσματος: να εξωραίσει την
μετέπειτα πορεία που έχουν σχεδιάσει για το εργασιακό μας μέλλον.
Το αντίθετο θα συμβεί με την «αξιολόγηση» των
υπαλλήλων χωρίς θέση ευθύνης (μετά την πάροδο της «πιλοτικής» εφαρμογής για το
προηγούμενο έτος) που θα κρίνει αναγκαστικά το 15% των υπαλλήλων ως
ανεπαρκείς..
- Οι συμμετέχοντες μεταξύ άλλων τραγελαφικών
ερωτώνται για το βαθμό ικανοποίησής τους σε σχέση με την αμοιβή και την
εργασιακή τους ασφάλεια (!!!) ενώ απευθύνονται σε υπαλλήλους που ο μισθός τους
έχει κατακρημνιστεί τα τελευταία μνημονιακά χρόνια, το θέμα της κατάργησης της
μονιμότητας ήδη σχεδιάζεται και η ανασφάλεια έχει χτυπήσει κόκκινο.
- Το αποκορύφωμα βέβαια είναι ότι ερωτώμαστε για
το αν γνωρίζουμε το όραμα της ΓΓΔΕ και σε ποιο βαθμό μας εμπνέει (!).
Φυσικά και γνωρίζουμε το όραμά τους και το
βιώνουμε σε καθημερινή βάση τόσο στο
χώρο εργασίας μας όσο και σε κάθε έκφανση της ζωής μας..
ΔΕΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΕ
ΠΡΟΣΧΗΜΑΤΙΚΕΣ ΚΑΙ ΕΚ ΤΟΥ ΠΟΝΗΡΟΥ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ ΠΟΥ ΠΡΟΣΒΑΛΛΟΥΝ ΕΚΤΟΣ ΤΩΝ ΑΛΛΩΝ
ΚΑΙ ΤΗ ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΜΑΣ
ΜΕΣΑ ΣΤΟΝ ΟΡΥΜΑΓΔΟ ΤΗΣ
ΑΝΑΞΙΟΚΡΑΤΙΑΣ ΚΑΙ ΤΩΝ ΠΕΛΑΤΕΙΑΚΩΝ ΣΧΕΣΕΩΝ ΔΕΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΕ ΚΑΜΜΙΑ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ
«ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ»
ΤΟ ΑΛΛΟ ΜΙΣΟ ΤΗΣ
ΒΑΡΒΑΡΟΤΗΤΑΣ ΕΙΝΑΙ ΤΟ ΝΑ ΤΗΝ ΑΝΕΧΕΣΑΙ
Αθήνα,15/05/2014
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου